根据全国安全防范工作会议内容，2023年以来安全事故总量、死亡人数继续保持较大幅度下降，但是受多种因素的影响，安全生产压力明显加大，重特大事故明显反弹。
安全生产，人命关天。重特大事故反弹明显，类似的场景、同样的性质、重复发生的悲剧暴露出严重问题：一是安全意识不强，二是汲取教训不够深刻，三是排查整治质量不高。
作为安全生产责任主体，各行业企业都必须认清安全生产形势，进行深入学习和深刻反思，扪心自问：“我们在安全生产上实际投入了多大精力？我们是不是做到了统筹发展和安全？有没有真正从事故教训中警醒起来？我们有没有举一反三、防止重蹈覆辙的主动性和事故预防的能力？”
面对当前依然严峻复杂的安全生产形势，生产经营单位必须牢记“四个必要”，严格落实安全生产主体责任，统筹安全与发展，推动安全生产工作实现“突围”。
一、要提高从业人员的安全意识和安全素养
众所周知，提高从业人员的安全意识、安全素养最有效的手段，就是落实开展安全教育培训。新安法提出“三管三必须”原则，明确了“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”。作为企业负责人，必须重视安全、管好安全，落实安全生产教育培训是法定职责之一。
2021年来，安全生产培训“走过场”专项整治工作陆续开展，针对生产经营单位，严惩打击安全教育培训乱象，严查安全培训违法违规、弄虚作假、管理缺位、实效不足等沉疴积弊。
对此，博晟安全也给出了高效可行的解决方案：以博安智培系列产品应用为核心，依托20余年来对安全知识内容库的极致打磨，打造了多岗位、多类别的智慧化安全教育培训内容体系，超5万课程库资源积累，服务企业客户1.3万余家。
博晟安全打造的智慧安全培训体系解决方案，扎根各行业安全生产应用场景，严格遵循安全教育培训相关法规政策，基于“一岗一标”安全培训和“全员安全码”准入管理的核心思想，通过多媒体安全培训工具箱、安培魔盒等多种培训终端，以及智慧安全警示教育基地、安培空间APP、爱工友微信小程序等，采用“事故警示教育+多媒体安全培训+VR安全实操与体验+安全准入”相结合的方式，全方位提升作业人员安全素质，控制人因安全风险管控，协助企业落实安全培训主体责任，从源头有效防范和遏制事故发生，提高企业安全生产水平。
二、要提高隐患排查的质量和专业性
2021年新《安全生产法》实施，增加了“生产经营单位必须构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制”等明确规定，意味着所有生产经营单位都必须构建双重预防机制。
近期，全国重大事故隐患专项排查整治2023行动部署开展，聚焦矿山危化建筑施工等隐患集中的重点行业领域，加力加码，督促企业真查真改、部门严抓严管；25个重点行业领域重大事故隐患判定标准发布，进一步完善了重大隐患的辨识、判定、整改、验收等具体标准；6月全国举办的安全生产月活动，开展全员查找身边隐患宣传活动，进一步突出了隐患排查的重要性和必要性。
为协助企业打造全员参与安全生产工作的安全文化氛围，提升企业及项目现场整体安全管理水平，博晟安全以隐患排查治理为切入点，提出了基于互联网+全员隐患排查解决方案，助力从企业负责人到具体岗位层层压紧压实排查整治责任。
该方案以建设工程项目现场常见隐患及奖励标准库为核心，以隐患排查宣教指导为基础，打通隐患上报、奖励分配、隐患处理等闭环管理各环节，依托微信小程序的便捷性提升项目现场全员参与隐患排查的热情，使各参建单位作业人员在作业过程中养成习惯，提高隐患识别能力，实现全体员工安全意识的提升，降低项目现场事故的发生率。
三、要落实安全生产主体责任，严格责任倒查机制
不难发现，很多企业存在一种安全管理“怪象”：尽管组织了一遍又一遍的隐患排查，但同样类型或相似原因导致的事故依然不断。究其原因，是一些企业把隐患排查整治工作异化成了一个浮于表面的形式、一套“隔靴搔痒”的动作，没有真正将安全责任落到实处，不仅不能解决企业安全生产实际的问题，还滋生了形式主义。
为加强生产经营单位安全生产主体责任的落实，新安法修订了关于“建立健全全员安全生产责任制”及各种“并实施”“并落实”等条款，加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核，以保证企业安全生产主体责任得到全面有效落实。
为确保企业安全生产工作全员参与、齐抓共管、落到实处，博晟安全给出了系统全面的解决方案：基于“工业互联网+安全生产”模式打造企业智慧安全管控平台，打通企业安全生产管理工作各个环节，助力企业落实全员安全生产责任制，实现企业安全生产工作横向贯通、纵向深入、全员参与，推动构建本质安全型企业。
1、安全责任层层落实，过程留痕可回溯
全员录入线上管理系统，隐患治理全流程（隐患登记-核准-整改-复查验收-关闭）均指定到相关责任人，安全检查及隐患治理等工作流程自动推送、工作事务智能提醒，真正实现安全管理人人参与、层层落实、闭环管控，且全过程留痕，记录可追溯。
2、风险变化实时显示，安全状态随时掌握
依据企业实景开发全场景三维地图，采用多种风险评估标准和方法，将安全风险辨识结果按照“红橙蓝绿”四色等级一一对应，自动形成全厂安全风险四色分布图，全局安全状态清晰可见。
3、风险数据智能分析，动态风险快速处置
自动生成安全生产各项工作开展情况统计图表分析和整体安全生产状态及预警趋势图表分析，相关负责人可根据数据分析快速处置可能发生的动态风险。
4、智能识别隐患违章，有效降低违章率
利用智能视频分析技术，识别人的不安全行为、设备及环境的不安全状态，实现自动抓拍、实时监控、预警提醒。
5、智慧安全教育培训，专业能力全面提升
系统内置安全教育培训功能模块，可在线实现人员考勤、培训、考试、建档等功能，实现企业安全培训信息化监管，推进企业整体安全管理水平稳步上升。
6、高风险作业现场管控，监督责任人到位履责
各行业领域、各类危险作业实现作业危险分级流程化管控，当工作负责人、监护人等未履行到位职责时，系统实时推送预警信息，提醒相关责任人及时到位履责。
四、要加强监测预警，严格落实“安全生产信息化建设”
事实证明，再先进的安全管理体系，没有好的措施和运行机制保障，也很难真正落地。安全生产信息化系统建设，正是解决这一问题的可行之路。随着互联网、物联网等技术的深入应用，“工业互联网+安全生产”应用场景也在企业生产经营中层层落地。新形势下，企业安全管理者亟需新的管理手段应对转型新挑战，抢抓发展新机遇。
2020年，《“工业互联网+安全生产”行动计划（2021-2023年）》印发，提出到2023年底，一批重点行业工业互联网安全生产监管平台建成运行，“工业互联网+安全生产”快速感知、实时监测、超前预警、联动处置、系统评估等新型能力体系基本形成，数字化管理、网络化协同、智能化管控水平明显提升。
当前，在信息化技术应用较早、融合程度较深的一些行业领域，不少企业已建立起安全生产风险管理信息化系统或类似数字化新技术应用手段，大幅提高了企业安全效益。通过安全生产信息化建设，以信息化数据传输管理手段帮助企业打造标准化、规范化、便捷化的安全生产管理流程，深入全面地实现精细化、数字化、智慧化安全管控。
随着“加强安全生产信息化建设”写入新安法，意味着安全生产信息化建设作为法律规定必须遵守的条款，成为对企业的强制要求。可以说，以安全生产信息化建设促进安全管理工作的全面转型升级，已是企业实现安全发展的必由之路。
博晟安全推出的企业智慧安全管控平台解决方案，作为安全生产信息化建设典型应用方向，充分依托数字化、智能化、物联网、大数据等技术，以“平台+APP+微信小程序+智能硬件”的创新管理模式，聚合了智能门禁、大型设备安全监测、智能视频监控、环境监测、人员定位等核心业务数据，构建安全风险智能预测预警模型、自动报警督办模型，全面覆盖企业安全管理工作各环节流程，在安全生产信息化建设基础上，进一步构建安全管理智能化管控体系，为企业安全管理装上“智慧安全大脑”。
总之，伴随我国经济社会的持续发展和人民群众日益增长的安全需要，当下以及未来较长一段时期安全生产形势的严峻性和复杂性依然不容小觑。由此观之，以安全生产责任体系建设为主要内容的安全生产信息化和智能化建设势在必行，也必将大有可为。
