又逢"毕业季"，全国各地的莘莘学子们即将踏出校门，走上人生的第一个"工作岗位"。众所周知，由于受到疫情的影响，当下国内的就业形势严峻，大量高校毕业生因为缺乏一技之长而被用人单位拒之门外，难以填补企业急需的用人缺口。
有鉴于此，国内一批有前瞻性的品牌企业开始建立自己的产业学院，一方面是解决自身的"用人荒"，另一方面更是肩负起应有的企业责任，为全社会排忧解难。作为当中的佼佼者，国内"智慧舒适家居"行业的领军者A.O.史密斯日前在洪泽隆重召开了"A.O.史密斯产业学院生态圈共建大会"，当地政府及协会领导、A.O.史密斯生态圈企业家、产业学院师生代表等齐聚一堂，以"文化共建 生态共赢"为主题，深入参观研讨，为行业乃至各个相关领域的产业人才培育模式带来了全新启示。
当各位嘉宾走进学院，看到的是实操中心、培训教室、技术难题攻坚室等五大沉浸式培训中心整洁有序，文化墙上图文并茂，AO史密斯企业发展历程及价值观直观醒目，舒适家居体验中心场景化展示着智慧新品。在AO史密斯集团高级副总裁兼中国公司总裁邱步的陪同下，与会嘉宾一边驻足观看，一边聆听讲解，称赞AI-LiNK好风好水智慧集成带来的舒适体验，以及学院软硬件设施建设的高标准、高规格。
多方共研 为创新人才培养集思广益
在主旨发言环节，淮安市洪泽区委副书记、区政府副区长黄涛在致辞中表示，洪泽是生态福地也是发展热土，AO史密斯产业学院落地于此，实现了运营链和产业链的精准对接，他寄语此次共建活动能碰撞出深化合作发展的新观点新思路。
中国建筑金属结构协会新风与净水分会常务副会长王贺结合智慧舒适家居行业现状及人才缺口，对产教融合人才培养提出建设性建议。国际卓越运营协会理事长杨洲也提议，进一步发挥生态圈的力量，通过标准化人才培养为用户提供高端产品和服务。
作为生态圈伙伴企业代表，南京天加环境科技有限公司董事长蒋立提到，AO史密斯与天加都深耕制造业领域，也是同心同盟的伙伴企业，制造业的提升关键在人才，AO史密斯产业学院将企业管理理念及标准化流程毫无保留的展现在教学中，创造了一种制造业与学校深度融合的人才培养机制。
三个设问 明晰学院定位破题发展路径
邱步在主旨发言中，通过三个问题与答案清晰总结了产业学院定位及成功路径。如何定义AO史密斯产业学院？邱步指出，产业学院是一个创新基地，是支持我们愿景实现的重要组成部分。它能够把很多有志的朋友联合起来，共同思考、共同探索，一起做一番事业，通过融合各方资源，来推动一个重要行业的发展。
产业学院如何取得成功？邱步提到，我们要聚焦好风好水，推动风水数字化，风水科学化，让好风好水进入千家万户，面对目前家居中不足的地方，通过真正的升级来创造价值。要实现完美的五恒空气系统，全屋水系统，这很不容易，从技术研发到人才培养，从售前设计到安装调试到维修保养，我们要闯出一条路，在推动消费升级的同时，真正实现生活品质的提升和能耗的降低。他希望产业基地能融合各方的资源和力量，大家一起去构想一个美好生活的场景，让中国人的家居更加绿色、节能、舒适，要通过大力度共创，真正实现端到端的全产业链创新，实现创造美好生活的终极目标。这其中，产业学院师生需要考虑如何提供"好服务"，"好服务"不仅需要专业规范，还要给消费者带来好体验、好心情。
AO史密斯为何敢于挑战如此宏大的目标？邱步指出，"诚信，创新，致力于客户满意"价值观的关键之处，在于能否有效落地，能否深入人心，而我们的价值观落地，有SOT（信任的速度）、TOT（最重要的事只有一件）、GPS（微笑公司）这三大非常好的方法论作为支撑，我们相信通过文化驱动，当理念升华至信念的高度时，发明创造的灵感就会源源不断。
主旨发言后，邱步为北京海林自控科技股份有限公司董事长李海清、深圳市力合微电子股份有限公司总裁刘鲲、爱电电子有限公司-新泓教育园董事黄圣华、南京天加环境科技有限公司董事长蒋立颁发了"AO史密斯产业学院名誉顾问"证书。其后，与会嘉宾共同登台浇灌"共建之树"，启动生态圈共建仪式，寓意未来多方力量将如不竭的源头活水，共同滋养AO产业学院人才培养事业。
2021年11月，AO史密斯携手洪泽中专兴建产业学院，截至目前，学院已建立起相对完善的软硬件设施、师资团队、课程体系，明确通过三年制产教融合学徒制班和人才内训两大方向，培养"设计、施工、机电一体化"专业人才。未来，在AO史密斯产业学院这一创新基地，同盟力量和多方资源将汇入，通过大力度共创，聚焦赋能"好风好水"，一起构建美好生活新图景。
