董明珠强调，格力电器的考量标准是员工的能力。
“每一个员工分管的地方，若是犯了一些致命错误，那是绝对不允许的。一个企业如果犯错误的话，企业的损失就大了。”董明珠表示。
董明珠谈团队年轻化：从年龄上来分化是错误的，格力的考量标准是能力
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董明珠强调，格力电器的考量标准是员工的能力。
“每一个员工分管的地方，若是犯了一些致命错误，那是绝对不允许的。一个企业如果犯错误的话，企业的损失就大了。”董明珠表示。
